中华人民共和国劳动合同法实施条例_第二十七条(第27条)_(第三章_劳动合同的解除和终止)_劳动法实施细则 -- 全文最新正文,人力资源法律法规,人事法律法规,HR法律法规-HR宝典-最专业的劳动法律搜索引擎

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中华人民共和国劳动合同法实施条例第二十七条

第三章劳动合同的解除和终止

2008-09-18 国务院国务院令第535号

劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。

中华人民共和国劳动合同法实施条例 第二十七条

第三章 劳动合同的解除和终止

中华人民共和国劳动合同法实施条例第二十七条

第三章劳动合同的解除和终止